员工和员工在公司打架之事在厂里员工为了厂里的事发生纠纷打了起来，结果一个员工受伤手骨折，当时受伤的员工给尝里借了３０００元看手．现在经过厂里调解说双方都有责任，要求受伤的这方负责１０００元，另一方负责８００，剩余的１２００公司负责．负责１０００的这方由于手受伤一个月没上班，就叫拿前个月的工资抵押，如果不认同的话就不发工资．这合法吗？
关键是打架的原因。
员工和员工在公司打架之事在厂里员工为了厂里的事发生纠纷打了起来，结果一个员工受伤手骨折，当时受伤的员工给尝里借了３０００元看手．现在经过厂里调解说双方都有责任，要求受伤的这方负责１０００元，另一方负责８００，剩余的１２００公司负责．负责１０００的这方由于手受伤一个月没上班，就叫拿前个月的工资抵押，如果不认同的话就不发工资．这合法吗？
关键是打架的原因。